大家好，今天来为大家分享人力资源管理师报名时间2022年的一些知识点，和如何报考人力资源管理师证书的问题解析，大家要是都明白，那么可以忽略，如果不太清楚的话可以看看本篇文章，相信很大概率可以解决您的问题，接下来我们就一起来看看吧！

本文目录

1. 人力资源师2022年考试时间
2. 人力资源管理师考试时间2022年
3. 人力资源管理师报名时间2022年是什么
4. 2022年人力资源管理师报名时间
5. 人力资源管理师报名时间2022年官网

一、人力资源师2022年考试时间

2022年全国人力资源管理师考试时间为：11月19日-20日。

申报方式。等级认定申报分为团体申报和个人申报两种方式。申报等级认定的考生须按要求申报。考生须在参加等级认定月份所对应的受理认定申报及缴费日期内办理申报手续，同时接受等级认定申报资格审核。

1、团体申报。社会培训机构、职业院校应按申报条件对参加该项目职业技能等级认定的本机构学员、在校学生进行申报资格审核，通过后在自助经办**“社会评价组织等级认定申报”中进行统一**报名，并根据评价机构要求提交《职业技能等级认定报名表》和《职业技能等级认定申报信息汇总表》。

2、个人申报。将采用“HR技能等级认定”（企业人力资源管理师职业技能等级认定）小程序进行**作。进入“小程序”进行报名信息填写。

具有本市户籍或在本市行政区域内居住、就业或就读，在法定劳动年龄段内（满16周岁至法定退休年龄）的人员，符合相关评价项目申报条件的，可申请参加职业技能等级认定。在本市居住的应提供《居住证》，在本市就业的应在本市正常缴纳社会保险。

申报缴费。资格审核通过后的社会培训机构、职业院校及个人考生应在规定的受理认定申报及缴费日期内缴纳评价**。缴费完成时间以协会等级认定指定银行账户收到的时间为准。

二、人力资源管理师考试时间2022年

1、2022人力资源管理师3月、9月考试报名。

2、人力资源管理师每年3月、9月考试报名、同年5月、11月第三周末（一般周日）考试。人力资源管理师共设四个等级，分别为人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源师。

3、考试科目为：人力资源管理师考试**和四级分为《理论知识》和《技能**作》两个科目。人力资源管理师二级和一级分为《理论知识》、《技能**作》和《综合评审》。

4、(1)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)③后，累计从事本职业或相关职业工作 5年(含)以上。

5、(2)取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有高级技工学校、技师学院**书(含尚未取得**书的在校应届毕业生);或取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)并具有经评估论证、以高级技能为培养目标的高等职业学校本专业或相关专业**书(含尚未取得**书的在校应届毕业生)。

6、(3)具有大学专科本专业或相关专业**书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 2年(含)以上。

7、(4)具有大学本科本专业或相关专业学历证书，并取得本职业或相关职业四级/中级工职业资格证书(技能等级证书)后，累计从事本职业或相关职业工作 1年(含)以上。

8、(5)具有硕士及以上本专业或相关专业学历证书(含尚未取得**书的在校应届毕业生)。

三、人力资源管理师报名时间2022年是什么

1、人力资源管理师每年3月、9月考试报名、同年5月、11月第三周末（一般周日）考试。人力资源管理师共设四个等级，分别为人力资源管理员、助理人力资源管理师、人力资源管理师、高级人力资源师。

2、考试科目为：人力资源管理师考试**和四级分为《理论知识》和《技能**作》两个科目。人力资源管理师二级和一级分为《理论知识》、《技能**作》和《综合评审》。

3、人力资源考试是需要的拿**，准考证上会注明：考生须持准考证、**于考前30分钟进入考场，对号入座并将两证放在课桌左上角。

4、如遇试卷分发错误、印刷字迹模糊等问题可举手询问。不得要求监考人员解释试题，考试截止时间一到，立即停止答卷。不得将试卷、答题卡和草稿纸带出考场，服从考试工作人员管理、监督和检查，不得无理取闹。违者取消考试资格。

5、以上内容参考百度百科-人力资源管理师考试

四、2022年人力资源管理师报名时间

2022年人力资源管理师报名时间如下：

2022年人力资源管理师考试上半年报名时间一般在3-4月份，5月考试；下半年报名时间一般在8月-10月，11月考试，各地区组织次数不一样。

人力资源管理师证书是由国家人力资源和社会保障部颁发，照国家职业标准分为人力资源管理员（原国家职业资格四级）、助理人力资源管理师（原国家职业资格**）、中级人力资源管理师（原国家职业资格二级）、高级人力资源管理师（原国家职业资格一级）。

人力资源管理师等级职业资格证书是一种职业技能鉴定证明、劳动工种（岗位）**作技能证明、职业准入证明。

凡考核合格者，由国家人力资源社会保障部颁发相应等级的职业资格证书，实行统一编号登记管理和国家劳动部官方网站网上查询，是相关人员求职、任职、晋升、包括出国等的法律上的有效**，可记入档案、全国通用。

现阶段的人力资源管理师在市场中处于一个供不应求的状态，尤其是高级别证书。所以它的薪资待遇都非常不错，不过想要成功任职这份薪资高、待遇好的工作，得先满足一个前提，那就是需要持有人力资源管理师职业资格证书。

最高可领取 2000元的培训补贴，(具体金额还得看当地的政策)。

人力资源管理师职业资格证书还可作为调工作、户口、职称评定的参考依据，像我们常说的积分落户、技能型人才引进落户，人力资源管理师证书都能发挥一定的作用。而持有证书的退休员工，在退休金以及养老金方面会有所提升。

五、人力资源管理师报名时间2022年官网

人力资源管理师报名时间2022年官网

人力资源管理师考试官网报名时间

2022年人力资源管理师报考时间从7月末开始，各省市的报名时间是有不同的，目前各省市已经陆续开始报考时间，考试时间为11月的12、13日。建议考生关注本网，及时得知报名时间！您能申请免费预约**提醒，届时会**通知您报名时间、考试时间等时间节点信息。报名**为中国人事考试网(**cpta****)“网上报名”栏目，考生完成网上缴费后，方可视为报名成功

企业人力资源师考试报考工作基本有两种方式。第一种方式是自己网上报名工作或是自己现场报名工作。自己可点击本地的职业技能鉴定网站，在报名工作期间会开通报名工作入口，根据要求完成就行。第二种方式是机构团体报名工作。某些省份是指定的机构报名工作，假如要参加企业人力资源管理师考试一定要去指定的机构报名工作，然后就能参加考试。

人力资源管理师考试及格分数线为：考试卷面分值100分，60分为及格。

理论知识考试采用闭卷笔试方式。专业技能考核依照各等级技能需要进行，其方式主要为小组讨论和情景测试。这当中，理论知识考试与技能考核都采用百分制，60分以上为合格分数。理论知识考试、专业技能考核的合格成绩两年之内有效。人力资源管理师、高级人力资源管理师考核需要进行综合评审。

好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的人力资源管理师报名时间2022年和如何报考人力资源管理师证书问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！

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