今天给各位分享湖南教师招聘信息最新招聘2022的知识，其中也会对2020年湖南教师招聘考试时间进行解释，如果能碰巧解决你现在面临的问题，别忘了关注本站，现在开始吧！

本文目录

1. 2022年湖南郴州市市直学校高校现场招聘编内教师公告【85名】
2. 2022年湖南衡阳市教育局直属学校公开招聘教师简章【98名】
3. 长沙教师编制报考时间2022是什么

一、2022年湖南郴州市市直学校高校现场招聘编内教师公告【85名】

1.2022年郴州市市直学校在相关高校设置招聘点，以现场面试的方式，面向全国公开招聘全额拨款事业单位编制教师85名（其中郴州市第一中学11名、郴州市第一中学北校区16名、郴州市第六中学15名、郴州市第十五中学38名、湘南学院附属小学5名）。具体招聘岗位、计划数及资格条件等详见《2022年郴州市市直学校高校现场招聘编内教师岗位信息表》（附件1）。

2.招聘公告可通过以下指定官方网站查阅：郴州市人社局门户网站（http://czrsj.czs.gov**）、郴州市人力资源考试网（http://61.187.189.252/）、郴州市教育局网站（http://jyj.czs.gov**）。

3.招聘各环节相关信息在郴州市教育局发布。

2020、2021、2022届未落实工作单位的普通高校师范类专业毕业生，硕士研究生需本科专业为师范类（专业硕士学位则不要求本科为师范类）。截至公告发布之日，已是机关事业单位在编在岗的2020届、2021届、2022届普通高校毕业生为已落实工作单位人员，不得报考本次招聘岗位。

现场招聘时间及地点详见《2022年郴州市市直学校高校现场招聘编内教师时间及地点安排表》（附件5），具体招聘时间及面试地点如有调整将在相应高校另行公告。

2．遵守中华人民共和国宪法和法律；

3．具有良好的品行和职业道德；

4．具有适应岗位要求的身体条件；

5．符合招聘岗位所需的学科专业、学历、学位、年龄和所有其他条件（详见附件1）。

（1）本科毕业生年龄要求在35周岁以下（即1986年3月1日以后出生），硕士研究生年龄要求在40周岁以下（即1981年3月1日以后出生）。

（2）报考人员的专业应严格按照**书的专业名称（全称）填写。报考专业及专业类参考**制定的《普通高等学校本科专业目录（2020年）》（附件6）、《普通高等学校研究生专业目录（2012年）》（附件7）、《**学位授予和人才培养学科目录（2018年4月更新）》（附件8）。所学专业或专业类已列入上述目录、但未列入招聘岗位专业或专业类要求的，不符合报考条件；所学专业未列入上述目录的，由招聘单位集体审核研究是否符合报考条件并提出书面意见，报市教育局研究认定。

（3）硕士研究生需提供相应专业的本科学历及**明报考（专业硕士学位除外）。

1．曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2．尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3．涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4．在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘**违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库，且记录期限未满、尚在禁考期限内的人员；

5．被依法列为失信联合惩戒对象的人员；

7．在读的普通高校全日制非2022届毕业生（在读的非2022届毕业研究生不能以本科等学历报考，其他情形依此类推）；

8．报考人员不得报考聘用后即构成应回避关系的岗位；

9．法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

招聘工作按照报名、资格审查、面试、体检、考察、选岗签约、公示、聘用等程序进行。

1．报名方式。本次招聘采取微信平台预报名和现场报名相结合的方式。

（1）微信平台预报名。扫描本公告末尾的二维码进入微信报名平台，提交报名信息。

（2）现场正式报名。在相应高校招聘现场报名，报考人员先下载《2022年郴州市市直学校高校现场招聘编内教师报名表》（附件2），并准确录入个人信息、打印并贴上照片后现场提交。现场报名前，如果没有进行微信平台预报名的需补填网上报名信息。

2．报名时间。具体现场报名时间见“附件5”，如另有调整，将在相应高校另行公告。

（1）本次招聘分为3类岗位进行，分别是A类：“中学（高中教师资格）类岗位”、B类：“中学（初中教师资格）类岗位”、C类：“小学类岗位”。在本次考试全程，各类岗位每名考生最多可各报考1次，凡同类岗位多次报考的，成绩均无效。

（2）报考人员应认真阅读招聘公告和《2022年郴州市市直学校高校现场招聘编内教师岗位信息表》（附件1），诚信报考符合条件的岗位，并对自己的选报负责。

1．资格审查时间及地点。具体资格审查时间及地点见“附件5”，如另有调整，将在相应高校另行公告。

2．资格审查内容。微信平台预报名根据平台内容填写，现场报名及资格审查时需提交以下材料，并按资格审查材料清单（附件9）的顺序整理：

（1）填写《2022年郴州市市直学校高校现场招聘编内教师报名表》（附件2，一式一份）、《诚信考试书》（附件3，一式一份）等报考所需材料，提交的报考申请材料应当真实、准确。

（2）报考人员提供本人有效期内的**件（有效期内的二代居民**、有效期内的临时**、带照片的户籍证明、**）、成绩单（硕士研究生以本科学历报考的须同时提供本科及研究生阶段的成绩单）、**、**、**或相关证明等资料原件及复印件。2022年普通高校应届毕业生暂未取得**、**的须提供《就业推荐表》、就读学校或就读院系出具的《学生基本情况证明》（附件4）。

2022届普通高校应届毕业的报考人员的学历证、**、留学归国人员**、**和招聘岗位要求的其他证书须在2022年8月31日前进行补审（研究生及以上学历报考人员可延长至2022年12月31日前进行补审）。证书补审的具体时间及地点由招聘单位另行确定。未按时取得学历证、**、留学归国人员**、**和招聘岗位要求的其他证书或未按时交验审查的资格审查不合格，取消聘用资格。

（1）未在规定时间或未按规定要求提交报名资料进行资格审查的报考人员，视为放弃资格审查。资格审查不合格的，不得进入面试等后续环节。

（2）对报考人员的资格审查贯穿招聘工作全过程。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次考试、聘用资格。伪造、变造有关**、材料、信息，骗取考试资格的，按照有关规定进行处理。

1．面试地点及时间。资格审查合格后进入面试程序，按报考A、B、C类岗位分别进行面试。具体面试时间及地点见附件5，如另有调整，将在相应高校另行公告。

2．面试对象。资格审查合格人员。招聘岗位计划数与资格审查合格人员比例不得低于1:2。如达不到面试比例，则相应核减该岗位计划数。根据面试报名人数情况，核减的计划数可调整到本次招聘其他岗位。调整计划数在郴州市教育局另行公告。

试教（上微型课），备课时长为20分钟，面试时长为10分钟。

4．面试内容。主要测试应试人员综合素质和专业水平。

5．面试评分幅度。面试评分采用百分制。面试评分幅度统一为25分，起评分为70分，即在70—95分区间评分。对于面试中考生拒绝或放弃面试，以及能力素质不能胜任拟聘岗位的，由主评委召集评委组集体商议，在70分以下（不含70分）酌情评分。

6．成绩及排名。采取计算平均分的方法进行。即每组评委对每名考生的评分去掉一个分和一个最低分后的和，除以有效评委人数（四舍五入保留到小数点后两位数字），即为考生面试成绩。按照所报考的中学（高中资格）类岗位、中学（初中资格）类岗位、小学类岗位，根据面试成绩从高到低分别进行排名，面试成绩相同的，按考生面试总成绩（即考官组所有考官对该考生面试评分之和）排名。面试总成绩相同的，按考官组给予考生7个评分中最低分从高到低进行排名。未参加面试及面试成绩在70分以下（不含70分）的不予聘用。

面试成绩将于各高校现场招聘全部完成后，在郴州市教育局官方网站上统一公布。

1．体检对象。本次招聘面试结束后，各岗位按面试成绩从高到低的顺序1:1等额确定体检对象。

凡同时入围A类“中学（高中教师资格）类岗位”、B类“中学（初中教师资格）类岗位”、C类“小学类岗位”中二个（含）以上体检对象的考生，只可选择其中一类岗位参加体检，其它入围类别自动放弃。由考生在规定的时间内向郴州市教育局提出申请，确定考生具体报考的岗位类别，不在规定时间内提交申请的，视为放弃选择岗位类别资格，其最终的报考岗位类别将由郴州市教育局根据考生面试的成绩确定。相关事项将在郴州市教育局官方网站上另行公告。

2．组织实施。体检工作由郴州市教育局统一组织在县级以上综合性医院分批进行。体检相关事项在郴州市教育局官方网站上另行公告。

3．体检标准。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》、《公务员录用体检**作手册（试行）》、《公务员录用体检特殊标准（试行）》等有关规定执行，同时进行**史毛发检测。

对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向郴州市教育局提交复检申请。复检只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。《公务员录用体检特殊标准（试行）》中的所有体检项目均不进行复检。

4．体检注意事项。体检费用由报考人员向体检医院缴纳。不按规定进行体检的，视为放弃体检。报考人员在体检过程中弄虚作假或故意隐瞒真实情况的，按有关规定处理。体检不合格人员取消考察资格。

体检合格人员进入考察程序。由市教育局组织对体检合格人员进行考察。重点考察应聘人员的思想**表现、遵纪守法、道德品质、业务能力、工作实绩、应聘资格条件等方面的情况。组织考察时，应根据考察对象的情况采取适当的考察方式，并形成具体的考察结论。

考察结束后，报考A类岗位需选岗的考察合格人员，按同一岗位面试成绩从高到低选择具体岗位。选岗时间地点在市教育局官方网站另行通知。

选岗结束后，所有考生分别与用人单位分别签订《就业协议书》，签约后违约考生须承担相应违约及赔偿责任。

根据面试成绩、体检、考察结果和选岗情况，各招聘单位报郴州市教育局集体研究确定拟聘用人员名单后，提交郴州市人社局审查，经审查合格的拟聘用人员名单，由市人社局在指定官方网站上进行公示，接受社会监督，公示时间不少于7个工作日。为保护个**益，公示期内反映问题时须署真实姓名书面反映并提供相关线索或证据，否则不予受理。

公示期满，没有投诉、经查投诉不实或投诉属实但不影响聘用，且不违反关于聘用、回避等有关规定的，由市人社局行文确认聘用人员名单，办理聘用手续，招聘单位与其签订《事业单位聘用合同》。被聘用人员的入职时间从与招聘单位签订聘用合同之日起算。聘用人员实行试用期，初次就业的新聘用人员试用期为12个月。

正式聘用的人员，最低服务期限为5年，5年服务期限内不予批准报考其他单位。

（一）报考人员请在指定官方网站上查看各招聘环节相关信息，招聘单位均不电话通知报考人员。报名时登记的**须保持畅通，**如有变更，请及时告知招聘单位。

（二）报考人员参加面试和体检时，必须交验有效期内的**件（有效期内的二代居民**、有效期内的临时**、带照片的户籍证明、**），现场不能出具上述**原件的考生不得参加面试和体检。报考人员要按指定时间参加面试，不按时参加的视为自动放弃招聘资格。

（三）报考人员须严格遵守公开招聘纪律，对**违规行为，将按照《事业单位公开招聘**违规行为处理规定》（人社部令第35号）进行处理，分别给予取消报考资格、取消考试成绩、不予聘用、取消聘用、5年禁考、终身禁考的处理，构成犯罪的，依法追究刑事责任。

（四）实行诚信考试。报考人员应按照《诚信考试书》的要求，诚信参与招聘考试的各个环节，不弄虚作假，不**违规，不随意放弃。

1．报考人员应认真阅读招聘公告和《2022年郴州市市直学校高校现场招聘教师计划岗位信息表》，诚信报考符合条件的岗位，并对自己的选报负责。

2．对报考人员的资格审查贯穿考试聘用工作全过程。报名时，报考人员要仔细阅读并签订《诚信考试书》（附件3），提交的报考申请材料应当真实、准确。报考人员和有关单位、人员提供的涉及报考资格的材料或信息不实的，取消本次报考资格。伪造、变造有关**、材料、信息，骗取考试资格的，按照《事业单位公开招聘**违规行为处理规定》进行处理。

（五）面试后，因资格审查、体检、考察不合格或弃权造成的招聘计划空缺，同一岗位的每个空缺计划按面试成绩从高分到低分递补，选岗完成后不再递补。面试成绩在70分以下的报考人员不得列为递补对象。

（六）本次考试不指定考试辅导用书，不举办且不委托任何机构举办考试辅导培训班。

部属师范大学免费师范生执行《郴州市人民政府办公室关于印发〈市直普通高中学校招聘免费师范生及优秀人才实施办法〉的通知》（郴政办函〔2016〕45号），一次性给予5万元安家补贴。

根据****情防控工作要求，统筹做好**情防控和公开招聘工作。

1.坚持“谁组织、谁负责”原则，由郴州市教育局和郴州市市直学校结合实际制定公开招聘防**指南，将物资保障、人员配备、场所消毒、健康识别等各项防**措施落实在现场报名资格审查、面试、体检、考察各环节。

2.请广大考生近期注意做好自我健康管理，及时申领本人湖南省居民健康码和通信大数据行程卡（通过微信小程序“通信行程卡”申领），持续关注自己健康码和通信大数据行程卡状态，并进行每日体温测量和健康状况监测。出现发热（体温≥37.3℃）、咳嗽等急性呼吸道异常症状的，应及时进行相应的诊疗和排查，保证参考时身体健康。近期不要前往**情中高风险地区，不前往有**情省市，不出国(境)，尽量不参加**性活动，不到人群密集场所。出行时如乘坐公共交通工具，要全程佩戴口罩。

3.所有考生应在面试前48小时内进行****核酸检测。建议考生在无禁忌的情况下按“应接尽接”原则，提前完成新冠**苗接种。

4.提前打印好面试前24小时内的湖南省居民健康码、通信大数据行程卡状态信息和彩色截图（包含个人相关信息和更新日期）以及面试前48小时内****核酸检测报告，确保打印的图片信息完整、清晰。

5.现场体温测量正常（＜37.3°）、无**相关症状的考生，且无不得参加考试其他情形之列的考生，方可进入考点参加面试。考生进入考点时应有序排队，保持人员间距（1米线间距），主动扫“场所码”，出示湖南省居民健康码、通信大数据行程卡和核酸检测报告配合查验，接受体温测量。

（1）湖南省居民健康码为红码或者黄码、行程码带*号的，不能提供48小时内****核酸检测阴性报告的；

（2）现场测量体温不正常（体温≥37.3℃），在临时观察场所适当休息后使用水银体温计再次测量体温仍然不正常的；有发热、咳嗽、肌肉酸痛、味嗅觉减退或丧失等可疑症状的；

（3）考前28天内有境外或港澳台旅居史的；

（4）考前14天内有国内高风险区域所在地级市旅居史的；

（5）考前14天内有国内中风险区域所在县（市、区）旅居史的；

（6）考前28天内被判定为新冠**感染者的密切接触者或与已公布的确诊病例、无症状感染者活动轨迹有交集的；

（7）考前14天内被判定为新冠**感染者的密切接触者的密切接触者的；

（8）已治愈出院的确诊病例或已解除集中隔离医学观察的无症状感染者，尚在随访或医学观察期内的；

（9）其他特殊情形人员由专业医务人员评估判断是否可参考。

7.报名和考试期间所有考生应注意个人防护，自备一次性医用口罩，除核验身份时按要求及时摘戴口罩外，进出考点及考试期间应当全程佩戴口罩。

8.考试期间出现发热（体温≥37.3℃）、咳嗽等急性呼吸道异常等症状的，须专业医务人员评估判断是否可以进入。

9.考试期间考生要自觉维护考试秩序，服从现场工作人员安排管理，保持人员间距。

10.所有考生应自觉遵守防**部门有关涉**健康管理规定，自觉遵守考试防**规定和要求，考前查验本人湖南省居民健康码和通信大数据行程卡，如实申报本人身体健康异常状况和旅居史、接触史，如实提供相关防**信息和资料。不配合考试防**工作、不如实报告健康异常状况，隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等**情防控信息，提供虚假防**证明材料（信息）的，将取消考试资格，依法追究法律责任。

11.考生参加考试前应认真阅读考试相关规定和纪律要求、防**要求，已知悉告知的所有事项、证明义务和防**要求，本人提交和现场出示的所有防**材料（信息）均真实、有效，无隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等**情防控信息。如违反相关规定，自愿承担相关责任、接受相应处理。

12.全国中高风险**情地区查询方法：

微信关注“国家政务服务平台”查询。或点击中国政府网http://**mfw.**gov**/yqfxdjcx/risk.html查询。

13.考生应同时关注查阅组考部门有关**情防控规定，配合执行相关**情防控要求。考生应如实向组考部门申报身体健康异常状况和旅居史、接触史等防**信息。

招聘工作由郴州市教育局机关党委纪委全程监督。

监督举报电话：0735-2850155（郴州市教育局）

招聘咨询由各招聘单位负责，咨询电话：

郴州市第一中学：0735-2883398；15873566651（周老师）

郴州市第一中学北校区：0735-2887987；13873496886（江老师）

郴州市第六中学：0735-2349570、13549581063（谢老师）；15273514154（杜老师）

郴州市第十五中学：0735-2169511；18175768755（罗老师）、17707353151（周老师）

附件2：2022年郴州市市直学校高校现场招聘编内教师报名表.doc

附件5：2022年郴州市市直学校高校现场招聘编内教师时间及地点安排表.doc

附件6：普通高等学校本科专业目录（2020年）.pdf

附件7：普通高等学校研究生专业目录（2012年）.doc

附件8：**学位授予和人才培养学科目录（2018年4月更新）.xls

附件9：2022年郴州市市直学校高校现场招聘编内教师资格审查材料清单.doc

二、2022年湖南衡阳市教育局直属学校公开招聘教师简章【98名】

【#教师招聘#导语】2022年湖南衡阳市教育局直属学校公开招聘教师简章已发布，报名时间：2022年7月15日至7月17日，考网现将招聘公告原文发布如下：为加强师资队伍建设，适应学校发展需要，根据《湖南省事业单位公开招聘人员办法》（湘人社发[2019]1号）和《衡阳市公开招聘教师实施办法（试行）》等文件精神，现就市教育局直属学校2022年面向社会公开招聘教师有关事项公告如下：

面向社会公开招聘教师98名。具体招聘单位、招聘岗位及计划数见《衡阳市教育局直属学校2022年公开招聘教师岗位及条件一览表》（见附件1）。

热爱党，热爱祖国，热爱社会主义，忠诚党的教育事业，遵纪守法，品行良好，身心健康。

报考普通招聘岗位者年龄要求：年龄须在35周岁以下（1986年7月6日以后出生）。

报考"绿色通道"招聘岗位者年龄要求：符合在岗教师"绿色通道"条件报考人员和具有硕士研究生学历学位报考人员的年龄须在35周岁以下（1986年7月6日以后出生）；具有博士研究生学历学位报考人员的年龄须在45周岁以下（1976年7月6日以后出生）；其他报考人员年龄须在30周岁以下（1991年7月6日以后出生）。

报考直接考核招聘岗位者年龄要求：高级职称者年龄须在45周岁以下（1976年7月6日以后出生）。

年龄原则上以有效**上标注的出生年月日为准。

为做好规范民办义务教育发展过程中我市民办义务教育学校教师分流工作，对报考本次招聘的衡阳市民办义务教育学校现在岗教师（2021年9月已在相应教育行政部门备案的衡阳市民办义务教育学校教师）年龄适当放宽，具体如下：

报考普通招聘岗位者年龄要求：年龄须在40周岁以下（1981年7月6日以后出生）。

报考"绿色通道"招聘岗位者年龄要求：符合在岗教师"绿色通道"条件报考人员和具有硕士研究生学历学位报考人员的年龄须在40周岁以下（1981年7月6日以后出生）；其他报考人员年龄须在35周岁以下（1986年7月6日以后出生）。

报考直接考核招聘岗位者年龄要求：高级职称者年龄须在50周岁以下（1971年7月6日以后出生）。

年龄原则上以有效**上标注的出生年月日为准。此类人员报考时须由所在学校开具备案证明。

报考人员的**、**、留学归国人员**须在2022年7月31日前取得（2022届博士研究生可放宽到2022年12月31日前取得**和**），未在规定时间内取得的，将取消聘用资格。

为落实**〔2022〕13号、人社厅发〔2022〕21号、湘人社规〔2022〕19号文件精神，为进一步做好高校毕业生就业创业工作，对于尚未落实工作单位的普通高校全日制毕业生在报名时不将**作为**性条件，但聘用后1年内（2023年7月31日前）须获得相应层次或以上层次的**；报考职业院校专业技能课教师岗位者须于2025年7月31日前获得相应层次或以上层次的**书；其他报考者均须于2022年7月31日前获得相应层次或以上层次的**书（其中同学科中职**与高中**相互通用）或已具备教师资格认定条件（取得中小学教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书及相应层次的普通话等级证书）。规定时间内未取得相应层次的**者或未具备相应教师资格认定条件者取消聘用资格，解除聘用合同。

语文教师岗位报考者还须具有二级甲等及以上普通话水平等级证，其他教师岗位须达到二级乙等。

报名时系在编机关事业单位工作人员不得报考仅招高校毕业生的岗位，高校毕业生指2022届普通高校全日制毕业生以及2020年和2021年毕业尚未落实工作单位的普通高校全日制毕业生。

具备报考岗位所要求的年龄、学历、学位、毕业专业（以**现行专业目录为准）、其它资格条件（见附件1）。其中报考直接考核教师岗位者和报考小学非音体美教师岗位者，其**毕业专业或**任教学科或专业技术职称任教学科须与所报考的岗位学科一致。

（四）有下列情形之一的人员，不得报名：

1.曾因犯罪受过刑事处罚的人员或曾被开除公职的人员；

2.尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3.涉嫌违法犯罪正在接受司法调查尚未作出结论的人员；

4.在各级公务员招考或事业单位公开招聘中被认定有舞弊等严重违反招考招聘纪律规定行为，且记录期限未满的人员；

5.服务期内的特岗教师（服务期自聘用上岗之日起计算）；

6.试用期或最低服务年限未满的机关事业单位在编在岗人员（其中乡村学校教师评定为特级教师和高级专业技术职务后服务乡村学校未满5年的人员不得报考）；

7.衡阳市教育局直属公办学校在编教师；

8.在读的非2022届毕业生（在读的非2022届研究生不能以本科等学历报考，其它情形依此类推）；

11.法律、政策规定不得聘用为事业单位工作人员的其他情形的人员。

在衡阳教育信息网（http://**hhyedu****）和衡阳市人力资源社会保障网（http://**hengyang.gov**/hysrsj/）发布招聘简章，发布时间为2022年7月6日至7月14日。

报名时间：2022年7月15日至7月17日（上午8:00-12:00、下午3:00-6:00）。

报名方式为现场报名（湖南省外来衡阳报名的考生须提前报备，联系电话：0734-8811312），每名报考人员只能报考一个岗位（定校定岗），一人多报者取消报考资格，报考人员的专业应严格按照**书填写。所学专业已列入《**现行专业目录》、但未列入招考职位专业的，不符合报考条件；所学专业未列入《**现行专业目录》的，由招聘学校提出意见，报市教育局商市人社局认定。

报名**：衡阳市船山实验中学3栋教学楼（华新开发区延安路32号)

政策咨询电话：0734-8811335或0734-8811312；

报名期间联系电话：0734-8860509。

现场报名时即进行资格初审，资格初审由招聘学校负责。资格初审合格人员均为考试对象。资格初审时需提交以下资料：

①《衡阳市教育局直属学校2022年公开招聘教师报名表》；

②本人有效**（正反面）；本人近期1寸免冠彩色同底照片4张；

③**、**[报考人员须提供"学信网"查询的有效期内的"**学历证书电子注册备案表"（有效期须延长到2022年8月31日）；取得国（境）外学历人员还须提供**留学服务中心的**>]；2022届毕业生就读高校暂未颁发**和**的，可提供加盖毕业院校印章的就业推荐表；

④**（报考人员须具有**或中小学教师资格考试合格证明或师范生教师职业能力证书，还需提供网上查询证明，**从中国教师资格网上可以查询，并打印查询到的相关页面），**取得时间放宽的岗位可暂不提供；

⑤普通话证（语文教师岗位须达到二级甲等，其他教师岗位须达到二级乙等；报考人员还需提供网上查询证明，普通话证从中华人民共和国**网上可以查询，并打印查询到的相关页面）；

⑥相关荣誉（奖励）证书等证书证明原件及复印件（各1份）及相关佐证材料；

⑧以师范类毕业生身份报考者须提供毕业学校出具的师范类毕业生证明及大学成绩单（含师范教育专业课程）盖章复印件；

⑨在编在岗人员报考须提交县级以上行政主管部门同意报考的书面证明（含试用期、最低服务期已满的证明，乡村学校特级教师和高级职称报考者还须提交乡村学校工作经历证明）。辞职人员报考须在报名时提供经县级以上行政主管部门批准辞职的文件材料。

⑩报考有工作经历要求的岗位须提供工作单位出具的书面工作经历证明（或中级以上职称证书、年度考核表、聘用合同）。

报考人员要仔细阅读诚信书，必须符合所报岗位条件要求，如实填写本人相关信息，并保证信息的完整、合法、真实、准确。资格审查贯穿招聘工作全过程，凡在招聘过程任何环节（包括报名和资格初审等阶段）发现提供虚假报考资料的，一经查实，即取消考试聘用资格，并视其情节给予其纪律处分或**报考等处理。

所有招聘岗位资格初审合格报考人数与聘用计划数的比例原则上不得低于3：1，少数专业特殊或确实难以形成竞争的岗位，经市教育局研究并报市人社局批准，可以取消、核减相应岗位招聘计划或降低开考比例，并发布调整招聘计划公告。

普通招聘教师岗位经批准降低开考比例开考，或实际参考人数未达到开考比例的，设置面试合格分数线（75分），未达到面试合格分数线（75分）的，不得确定为资格复审入围人员。绿色通道招聘教师岗位经批准降低开考比例开考，或实际参考人数未达到开考比例的，设置面试合格分数线（80分），未达到面试合格分数线（80分）的，不得确定为资格复审入围人员。

按衡阳市****情防控工作要求，在报名和资格初审、笔试、面试、资格复审、体检、考察等阶段切实落实《衡阳市教育局直属学校2022年公开招聘教师**情防控方案》（附件6），并如实填写《****情防控健康摸排及书》（附件7）。

请广大考生近期注意做好自我健康管理，立即申领本人防**健康码(湖南本省的通过微信公众号"湖南省居民健康卡"申领健康码，外省的通过微信小程序"国家政务服务平台"申领防**健康信息码)和通信大数据行程卡(通过微信小程序"通信行程卡"申领)，持续关注自己健康码和通信大数据行程卡状态，并进行每日体温测量和健康状况监测。出现发热(体温≥37.3℃)、咳嗽等急性呼吸道异常症状的，应及时进行相应的诊疗和排查，保证参考时身体健康。近期不要前往**情中高风险地区，不出国(境)，尽量不参加**性活动，不到人群密集场所。出行时如乘坐公共交通工具，要全程佩戴口罩并做好手部卫生，电子健康码、通信大数据行程卡为黄码或红码的人员一律不得参加此次公开招聘。考试环节**情防控具体措施另行公告，请考生知悉、理解、配合、支持**情防控措施和要求。考生不配合考试防**工作、不如实报告健康状况，隐瞒或谎报旅居史、接触史、健康状况等**情防控信息，提供虚假防**证明材料(信息)的，取消考试资格。造成**后果的，依法追究其法律责任。

资格初审合格人员均为考试对象。

报考直接考核岗位者的考试方式为面试（试教，上微型课）。

报考"绿色通道"招聘岗位者的考试方式视报名情况统筹决定。

报考普通招聘岗位者考试方式为笔试和面试，先笔试后面试。普通招聘音体美教师岗位和普通招聘中职戏剧影视美术设计教师岗位的面试方式为试教（上微型课）和专业测试，普通招聘其他教师岗位的面试方式为试教（上微型课）。

普通招聘岗位根据笔试成绩从高到低的顺序，按照岗位计划1：3的比例确定面试入围人员。普通招聘岗位按照面试成绩占60%、笔试成绩占40%的比例合成考试综合成绩。

普通招聘教师岗位笔试内容为招聘岗位应具备的学科专业知识，满分为100分。笔试分学科（专业）分别制卷，笔试成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。因新型冠状**肺炎**情影响，笔试时间、地点及其它事项另行公告。

试教（上微型课）主要考核应聘人员的仪表仪态、行为举止、综合分析能力、口头表达能力、临场应变能力和把握教学内容、运用教学手段、组织课堂教学的能力和课堂教学效果。试教（上微型课）时量10分钟，准备时间30分钟。专业测试主要考核应聘人员的专业技能。考试成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。

因新型冠状**肺炎**情影响，面试时间、地点及有关事宜另行公告。

本次公开招聘不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

根据考试综合成绩从高到低的顺序（考试综合成绩相同的则按规则排名）和考试综合成绩最低合格分数线的要求，按岗位计划1:1的比例等额确定资格复审入围人员。资格复审合格者即为体检对象，体检对象名单公布于衡阳教育信息网（http://**hhyedu****）和衡阳市人力资源社会保障网（http://**hengyang.gov**/hysrsj/）。资格复审若出现不合格者或弃权者，不再递补。因新型冠状**肺炎**情影响，资格复审的具体时间、地点及有关事宜另行公告。

1.体检由市教育局统一组织，在指定体检机构进行，体检费用由考生自理。体检标准参照《关于修订〈公务员录用体检通用标准(试行)〉及〈公务员录用体检**作手册（试行）〉有关内容的通知》（人社部发〔2016〕140号）的有关规定执行，并进行**毛发检测。对心率、视力、听力、血压等项目达不到体检合格标准的，应当日复检；对边缘性心脏杂音、病理性心电图、病理性杂音、频发早搏（心电图证实）等项目达不到体检合格标准的，应当场复检。当日复检和当场复检的医院为初次体检医院，复检时间不超过当天17：30。报考人员对非当日、非当场复检的体检项目结果有疑问时，可以在接到体检结论通知之日起7日内向招聘办提交复检申请。当日复检、当场复检及非当日、非当场复检都只能进行一次，复检内容为对体检结论有影响的项目，体检结果以复检结论为准。体检若出现不合格者或弃权者，不再递补。高校毕业生近6个月内已在合规医疗机构进行体检的，用人单位认可其体检结果，原则上不再要求重复体检。

2.体检合格者即为考察对象，招聘学校负责对其进行考察，主要对其**思想、道德品质、能力素质、学习和工作表现、遵纪守法等情况进行考察，并核实考察对象是否符合规定的报考资格条件，提供的报考信息和相关材料是否真实、准确等。考察若出现不合格者或弃权者，不再递补。

考察合格人员即为拟聘用人员。拟聘用人员在衡阳教育信息网（http://**hhyedu****）和衡阳市人力资源社会保障网（http://**hengyang.gov**/hysrsj/）上公示，公示期为7个工作日。公示无异议的，经招聘领导小组审定，即确定为聘用人员，其岗位等级待参加所在单位的岗位竞聘后确定。学校办理入编聘用等相关手续，签订聘用合同。公示期间查实有严重问题影响聘用的，取消聘用资格，一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并作出结论后再决定是否聘用。因考生本人原因不能在招聘办规定时间内完**事手续办理者，一律取消聘用资格。此次公开招聘的聘用人员自到招聘单位报到上岗之日起按照聘用岗位享受相应工资福利待遇，原则上须最低服务3年。聘用人员为初次就业的，试用期为1年；有1年以上工龄的，试用期为3个月。试用期满考核合格者，予以正式聘用。试用期满考核不合格者，取消聘用资格。

（一）所有招聘工作在衡阳市公开招聘教师工作领导小组的领导下进行，领导小组下设办公室(衡阳市教育局二楼214室)。由衡阳市纪委监委、衡阳市人社局、衡阳市纪委监委驻市教育局纪检监察组等相关部门进行现场指导和监督，对违反公开招聘纪律的，按有关规定严肃追究责任。

（二）应聘人员应诚信参考，珍惜考试机会，报考人员如有**违规行为，严格按照人社部令第35号《事业单位公开招聘**违规行为处理规定》进行处理。

（三）实行回避制度。衡阳市教育局公开招聘教师工作领导小组成员和参与招聘工作的相关人员在组织公开招聘各项事项时，涉及与本人有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲关系或者近姻亲关系或其他可能影响到招聘公正的应自觉执行回避制度。

考务：0734-8811312/8811335（衡阳市教育局组织人事科）

**情防控：0734—8811451（衡阳市学校体育卫生保健所）

0734-8811350（衡阳市纪委监委驻市教育局纪检监察组）

0734-2896692（衡阳市人力资源和社会保障局事业单位人事管理科）

本次公开招聘工作指定信息发布网站为衡阳教育信息网（http://**hhyedu****）和衡阳市人力资源社会保障网（http://**hengyang.gov**/hysrsj/），有关信息和工作安排以上述网站发布为准，不再另行通知。请报名人员密切关注，自行查看通知，并确保本人所留通讯方式保持通畅。如未及时查看通知或因通讯方式不通畅而产生的一切后果，考生自负。

附件2：衡阳市公开招聘教师“绿色通道”条件

附件3：衡阳市教育局直属学校2022年公开招聘教师报名表（直接考核）

附件4：衡阳市教育局直属学校2022年公开招聘教师报名表（绿色通道招聘）

附件5：衡阳市教育局直属学校2022年公开招聘教师报名表（普通招聘）

附件6：衡阳市教育局直属学校2022年公开招聘教师**情防控方案

附件7：****情防控健康摸排及书

衡阳市公开招聘教师工作领导小组办公室

三、长沙教师编制报考时间2022是什么

2022湖南长沙市开福区招聘教师273人报名入口已开通，报名时间：2022年3月28日—3月31日共四天（每天6:00-18:00)。

请报考人员在规定时间内登录开福区教育局网站，进入“2022年开福区教师招聘**”，注册用户名，经**验证成功后，登录进行网上报名。报名时需要上传相应资料原件的图片，图片要求为JPG格式，长宽不超过800*600，大小不超过1M。

1、资格初审：资格审查时间为2022年3月28日—4月1日共五天(每天9：00-19：00)。组考单位对报考人员提交的信息及资料进行初步审核。因报考人员提交信息虚假、缺失影响资格审核结果的，由报考人员承担责任。

2、信息修正：报考人员在资格审查期间及时登录**，查询审核结果，在2022年3月28日—4月1日共五天(每天6:00-18:00)上传正确信息，未在规定期内上传者，由报考人员承担责任。

3、缴费时间：2022年4月12日—4月13日共两天(每天9：00-17：00)。为保证参考率，本次招聘考试收取报名考务费100元。资格初审通过后方可进行缴费，缴费成功后方为完成报名，逾期不能进行补缴。因个人原因不能参考的，考务费不予退还。缴费具体**作流程详见报名网站。

4、打印准考证：打印准考证时间为2022年4月20日—笔试开考前。

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