老铁们，大家好，相信还有很多朋友对于招聘信息最新招聘2022和新会会城厨工招聘的相关问题不太懂，没关系，今天就由我来为大家分享分享招聘信息最新招聘2022以及新会会城厨工招聘的问题，文章篇幅可能偏长，希望可以帮助到大家，**一起来看看吧！

本文目录

1. 2022届应届生,想要找工作有什么靠谱的渠道
2. 中国烟草公司招聘条件2022是什么
3. 中国海关2022年度公开招聘公告

一、2022届应届生,想要找工作有什么靠谱的渠道

1、 2022届应届毕业生，主要可以通过学校招生就业网、专业招聘网站，以及公考网站，寻找就业求职相关信息。

2、俗话说学以致用。每年的就业季，在应届大学生中，除了那些继续深造的同学之外，还是有很多同学要进行求职就业的。其实，应届毕业生应聘机会非常多，很多单位招聘岗位都是针对应届毕业生开发的。应届毕业生充分掌握应聘渠道，对于成功应聘非常重要。**，结合我的求职就业经历，与小伙伴们共同分享有哪些靠谱的就业求职渠道吧。

3、一是通过学校招生就业网寻找求职就业相关信息。每年大约3月、8月期间，各大学招生就业网都会陆续发布各自高校的春季、秋季校园招生就业招聘信息，信息量非常大，招聘岗位非常多，选择余地也很大。准备求职的应届毕业生小伙伴们，一定要擦亮双眼，根据自己选择的就业城市、就业岗位、所学专业等情况，选择适合自己的应聘单位。大学毕业前，我也报名参加过学校招生就业网发布的外企、国企和股份制企业招聘，经历笔试、面试等环节，基本都应聘成功，这归功于我在大学期间学业成绩优秀，以及在大学期间加入党组织，并且有在校学生会担任学生干部的经历有关。

4、二是通过专业招聘网站寻找求职就业相关信息。准备求职就业的应届生小伙伴，也可以通过专业招聘网站，寻找求职就业相关信息，如前程无忧（http://**51jo****）、智联招聘(http://**zhaopin**)、中华英才网(http://**chinahr**)、猎聘网（http://**liepin**）、拉勾网、BOSS直聘等招聘网站。需要提醒各位小伙伴的是，这些招聘网站一般都是大型企业委托其进行招聘，在简历筛选环节，尤其下手很猛，有很多小伙伴在简历筛选环节就被PASS掉。专业招聘网站同样喜欢筛选学生干部等优秀应届小朋友，尤其是在学业水平优秀同时，获得过其它奖项的应届小伙伴会备受青睐。因此，要结合自身实际投简历，否则受伤害最深的还会是你。我也向相关专业招聘网站投递过简历，总体来说，招聘流程比较公正，也成功应聘了几家企业，但在最后选择了放弃。

5、三是通过公考网站寻找求职就业相关信息。小伙伴们都了解，目前疫情尚未结束，经济下行，万人争考上岸趋之若鹜。对于有参加公考的小伙伴，可以关注人力资源和社会保障部网站、国家公务员局网站，以及各地政府门户网站，搜索相关公考信息；同时，在专业招聘网站中，有时也会推荐刊发相关公考信息。需要提醒小伙伴们，由于公考涉及的知识量较大，一定要下足功夫备考，才能做到游刃有余。

6、总之，2022届应届毕业生，主要可以通过以上渠道寻找就业求职相关信息，也祝愿2022届应届毕业生小伙伴们，能够找到自己理想的工作，并在未来职业发展中脱颖而出、快速成长。

二、中国烟草公司招聘条件2022是什么

中国烟草公司招聘基本条件：1、具有中华人民共和国国籍；2、拥护中华人民共和国宪法，拥护中****领导和社会主义制度；3、具有良好的**素质和道德品行；4、具有正常履行职责的身体条件和心理素质；5、具有大学本科及以上文化程度。

1.报名：在行业网站、公司外网（**haorizi**）和内部协同办公**公开发布招聘信息，接受报名。报名时间为2022年3月22日（星期二）—4月8日(星期五)，逾期不再受理。

2.报名方式：应聘者将相关资料用电子文档或直接递交方式交公司人力资源部。

3.需提供的材料：（1）《深圳烟草工业有限责任公司高校毕业生应聘报名表》（附件）；(2)学校就业推荐表和在校期间成绩单（需加盖学籍管理部门公章）复印件；（3）1寸彩照（粘贴在报名表相应位置）；（4）**、**复印件（粘贴在报名表相应位置）；（5）相关资格证书复印件；（6）本人认为应提交的其它证明材料。

（二）现场资格审核及确定笔试人选

组织对有关应聘者进行现场审核资格，查验所提供资料的原件。经过审核，各岗位按招聘计划不低于1:5比例择优确定参加笔试人选。当某岗位笔试实际考试人数低于招聘计划5倍时，视情况核减或取消该岗位本次招聘计划。现场资格审核时间拟定于2022年4月中下旬。地点：深圳。

笔试内容：专业知识70%，综合知识30%。笔试开展时间拟定于2022年4月中下旬。地点：深圳。

笔试结束后，根据应聘者笔试成绩，各岗位按招聘计划1:3比例由高分到低分确定面试人选。面试开展时间拟定于2022年4月中下旬。地点：深圳。

根据应聘者综合成绩（笔试成绩占50%、面试成绩占50%），各岗位按招聘计划1:1比例由高分到低分确定考察人选，并进行报考资格复审和考察。

根据岗位要求规定体检的项目和标准，指定医疗机构进行体检。

因应聘者未通过考察、体检不符合要求或考察与体检合格人员主动放弃录用资格出现人选缺额的，可以按照同一专业岗位应聘者的综合成绩从高到低依次递补，出现总成绩并列的，按照面试成绩从高到低排序选取，并组织开展考察与体检工作。根据应聘者的考察情况和体检结果确定拟录用人员，报公司党委会议审定。

三、中国海关2022年度公开招聘公告

回复“国企”，加入国企/央企2022届求职交流群

回复“春招”，加入2022届春招信息群

回复“实习”，加入2022暑期实习信息群

回复“国家电网”，查看国家电网最新求职资料

回复“中国烟草”，查**烟草最新求职资料

1、海关总署机关服务中心2022年度公开招聘应届毕业生公告

2、海关总署研究中心2022年度公开招聘工作人员公告

3、中国海关博物馆2022年公开招聘公告

4、中国海关传媒中心2022年应届毕业生公开招聘公告

5、中国海关科学技术研究中心2022年公开招聘应届毕业生公告

2022年度公开招聘应届毕业生公告

根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经海关总署人事主管部门审核同意，海关总署机关服务中心现公开招聘应届毕业生。有关事项公告如下:

海关总署机关服务中心为海关总署在京直属事业单位，对外以“海关总署机关服务局”开展工作，主要承担海关总署机关本级的后勤服务保障工作。

海关总署机关服务中心本次拟公开招聘事业编制工作人员2人，具体岗位如下:

1.****服务处****服务岗(八级职员)1人，为京外生源，可解决北京市常住户口;

2.****服务处****服务岗(九级职员)1人，为京内生源。

(二)遵纪守法，作风正派，品行端正，爱岗敬业。

(三)须为2022年全国应届毕业生，符合北京地区接收应届毕业生的有关要求，在校期间为非在职，应聘人员在毕业派遣时须取得相应学历、学位。

(四)****服务岗(八级职员)须为研究生学历，英语(050201)、英语笔译(055101)或英语口译(055102)专业，符合北京市关于应届毕业生落户的年龄要求。

(五)****服务岗(九级职员)须为本科学历，西班牙语(050205)专业，具有北京市常住户口且人事档案在京(落户时间须于2022年4月31日之前)。

(六)具有应聘岗位所需的工作能力，适应岗位要求的身体条件，符合岗位所需要的其他资格条件(详见招聘简章)。

(七)具有下列情况之一的人员不得报考:

3.曾在各级公职人员招考中被认定有舞弊等严重违反考试录用纪律行为的;

4.被依法列入失信联合惩戒对象名单的;

6.法律法规规定不得报考的其他情形。

(1)**复印件(需复印正反面);

(1)应聘人员只能选择一个岗位进行报名，不得用新、旧两个**号同时报名，报名与考试时使用的**必须一致。

(2)应聘人员有海外留学经历的，需提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料。

(3)报名时间为招聘公告发布之日起至2022年6月10日，电子邮件以送达时间为准。截止时间之后不再接受报名。

面试采取半结构化方式，以问答形式进行评价考核，卷面分100分，主要测试考生举止仪表、综合分析、言语表达、信息获得与沟通、专业知识等综合素质。

应聘人员参加笔试时，须携带报名时提供的附件材料原件以及学历**书、**学籍**验证报告等材料原件;参加面试时，须携带本人**和简历。

根据笔试和面试综合成绩以及岗位需求，按1:2的比例确定进入考察和体检环节人选，其中笔试成绩占30%，面试成绩占70%。考察侧重于考生思想**表现、道德品质，以及与报考岗位相关的业务能力和工作实绩等综合素质情况。体检参照《国家公务员录用体检通用标准》，在北京市**甲等医院进行。

招聘单位研究确定拟聘用人员，名单在发布公告的网站进行公示，公示期为7个工作日。

招聘单位与聘用人员签订聘用合同，聘用人员试用期按国家有关规定执行。试用期满考核合格，予以正式聘用;考核不合格者，取消聘用资格，终止聘用关系。

聘用人员为海关总署直属事业单位事业编制工作人员，相关待遇按照国家政策规定执行。

(一)应聘人员提交的各类材料应当真实、准确，未认真填报造成信息不全或有误的，由应聘人员承担责任;

(二)招聘过程中如发现有弄虚作假、舞弊等行为的，一经查实，取消应聘资格;已经聘用的，解除聘用合同，并移交相关部门处理。

联系**:北京市东城区建国门内大街6号海关总署机关服务中心人事政工处，邮政编码:100730。

根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经人事主管部门审核同意，海关总署研究中心现面向社会公开招聘工作人员。有关事项公告如下:

海关总署研究中心是海关总署在京直属事业单位，主要承担海关综合性发展规划研究，海关宏观管理政策、重大业务制度及业务**研究，优化海关监管和服务研究，与海关工作相关的国家宏观经济和对外贸易形势研究等工作。海关总署研究中心共6个内设部门，分别是:综合管理部、宏观经济研究部、战略发展研究部、海关基础理论研究部、海关政策研究部、国际海关研究部。

(二)遵守中华人民共和国宪法和法律法规;

(四)具有北京市常住户口或符合北京市相关落户政策的博士后出站人员;

(五)年龄不超过35周岁(1987年5月31日后出生)，博士研究生或具有研究系列副高及以上职称者可放宽到40周岁(1982年5月31日后出生)。

(一)报名截止时间:2022年5月31日24:00，以电子邮件送达时间为准。

(二)报名方式:本次公开招聘采取网上报名方式。报考人员下载并填写《公开招聘报名表》(附件)，

(三)注意事项:报考人员只能选择一个岗位进行报名，如有重复报名的，取消报考资格。报考人员所提供的材料应真实、准确，如有提供虚假材料的，一经查实，立即取消报考资格。报考人员不得使用新、旧**号同时报名，报名与考试时使用的**必须一致。

考试分为笔试和面试，均为百分制，分值各占50%。资格审查通过人员将统一参加笔试。考生笔试成绩达到合格线(70分)以后，根据岗位招聘人数要求和笔试成绩从高到低的排序，按照 1..5的比例确定进入面试的人员名单。若比例不足1..5时，达到合格线的人数全部进入面试环节。进入面试人员名单及笔试、面试成绩将在海关总署网站发布，并电话通知本人。若进入面试人员主动放弃面试资格，将依次递补人选。

参加笔试时，须携带本人**原件;参加面试时，须携带本人**、户口薄、学历**书等报名材料原件。

根据笔试和面试总成绩排名，按1..1的比例确定入围考察人选。经考察合格后进入体检环节，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。拟聘人员经考察、体检确定为不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人员资格，并按总成绩排名顺序依次递补。

根据考察情况和体检结果，最终确定拟聘人选。拟聘人员名单将在人社部“**和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”和中国海关总署网站公示，公示期为7个工作日。

(三)联系**:北京市东城区**门外大街56号院，邮政编码:100011。

4、中国海关博物馆2022年公开招聘公告

根据《事业单位人事管理条例》和《事业单位公开招聘人员暂行规定》，经人事主管部门审核同意，中国海关博物馆现公开招聘工作人员。有关事项公告如下:

中国海关博物馆为海关总署在京直属事业单位，主要负责收集、整理、保管、宣传反映海关发展历史和建设成就的文物，举办陈列展览;开展海关文物鉴定、整理、研究和海关文化传播教育等工作。

中国海关博物馆本次拟公开招聘人员2名，招聘岗位分别为:财务部财务岗1名(管理九级)，藏品管理部文物征集岗1名(管理八级)，均为京内生源应届毕业生。职位简介与具体要求详见招聘简章。

(一)具有中华人民共和国国籍，拥护和遵守中华人民共和国宪法和法律，具有良好的品行和职业道德。

(二)须在正常毕业时间取得**书及**书并获得学校派遣资格。

(三)须具有北京市常住户口且人事档案在京。

(四)具有招聘岗位所需的专业及专业技能。

(五)具有正常履行职责的身体条件。

(六)具有招聘岗位所要求的其他资格条件。

曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员，受纪检监察机关立案审查或司法机关立案侦查尚未结案的，以及法律规定不得录用为国家工作人员的其他情形的人员，不得报名。

通过人社部“**和国家机关所属事业单位公开招聘服务平台”、中国海关总署网站、中国海关博物馆官网、弘博网等媒体发布招聘公告及招聘简章。

(1)**复印件(需复印正反面);

(1)报考人员只能选择一个岗位进行报名，不得用新、旧两个**号同时报名，报名与考试时使用的**必须一致。

(2)报考人员报名时，提交的申请材料应当真实、准确。报考人员提供虚假报考申请材料的，一经查实，立即取消报考资格;对伪造、变造有关**、材料、信息骗取报考资格的，将按照有关规定移交相关部门予以处理，并解除本人日后可能受聘之职。

(3)报考人员有海外留学经历的，须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料。

报名时间为招聘公告发布之日起至2022年6月10日，电子邮件以送达时间为准。截止时间之后不再接受报名。

根据招聘条件和岗位要求，对报考人员的基本信息、应聘资格、提供的材料等进行审查，对符合报考条件的考生核发笔试准考证。拟聘岗位的资格审核符合条件人数未达4人的，该岗位招聘取消。资格审查通过人员名单将在中国海关博物馆官网进行公布。

考试分为笔试和面试两种方式进行，符合报考条件人员按规定时间和地点统一参加笔试。

笔试满分100分，60分及以上者有资格进入面试，根据笔试成绩由高到低排序，按与岗位招聘人数3:1的比例确定参加面试人选，不足该比例的，按照实际通过人数参加面试。比例内如产生多名并列，可以同时进入面试。若有应聘人员放弃面试资格，将在笔试合格线以上，按照笔试成绩由高到低的顺序依次进行递补。最终成绩笔试面试各占50%确定。

笔试、面试时间地点和符合条件的**均在中国海关博物馆官网公布，请及时关注参加。

考试时间和地点依据疫情状况另行通知。参加笔试时，须携带本人**原件;参加面试时，须携带本人**、户口簿、学生证、在校成绩单、就业推荐表等**原件，有海外留学经历的须提供能够认定本人留学人员身份和经历的相关证明材料。

根据笔试和面试总成绩从高到低的顺序，按拟聘人数与考察人选1:1的比例确定考察对象，对考察对象的**思想表现、道德品质等方面进行考察。考察合格的人选进入体检环节，体检标准参照《国家公务员录用体检通用标准》执行。

拟聘人员考察、体检不合格或自愿放弃应聘的，取消其拟聘人员资格，按成绩排名顺序依次递补。

从笔试和面试综合成绩、考察情况和体检结果合格的人员中确定拟聘用人员。拟聘人员名单在发布公告的网站公示，公示期为7个工作日。

关于本次招聘信息最新招聘2022和新会会城厨工招聘的问题分享到这里就结束了，如果解决了您的问题，我们非常高兴。

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