大家好，关于国考和省考哪个含金量高很多朋友都还不太明白，今天小编就来为大家分享关于国考难考还是省考难考的知识，希望对各位有所帮助！

本文目录

1. 国考和省考哪个比较好
2. 国考和省考哪个好你推荐哪个理由是什么
3. 国考和省考哪个好
4. 国考和省考的含金量一样吗有哪些区别
5. 国考好还是省考好

一、国考和省考哪个比较好

1、一部分人觉得国考天生具备“国字号”光环，较省考更为高大上，因此待遇和发展前景理应优于省考；另一部分人则坚持国考竞争激烈，晋升难度大，待遇和发展空间其实相对有限，且不少发达省份的公职者在待遇、福利、晋升空间等方面比国考更具优势。

2、尚尚今天就和大家一起来关注国考与省考在**和发展前景上的区别。

3、客观地讲，影响**的差别，主要取决于四个方面：地域差别、行业差别、职务差别、层级差别。

4、常常看到网上关于体制内的帖子里许多人吵成一团，有的说公务员待遇好的，有多少福利、奖金、津贴补贴；也有说公务员待遇差的，一个月只有两三千块。其实笼统地说公务员的待遇是没有意义的，因为全国的公务员有不同的省份、不同的**、不同的单位，在同一个省份，不同的市县、不同的单位待遇相差也很大。比如江苏的苏南和苏北，广东的珠三角地区与粤东西北地区，差距可以在一两倍。

5、行业差别不容置疑。一般来说，公**中报名人数多，竞争比较激烈的单位，待遇都相对较好，比如海关、国税，省考里面的财政、**、**部门。当然海关和国税现在也在降薪，但是瘦死的骆驼比马大，待遇比一般的单位还是好一些。

6、比如科员级与副科级，副科级与正科级，正科级与副处级，副处级与正处级，这种级别的差异，也会导致收入不一样。

7、比如现在公务员都有车补，科员级别的车补一般四五百块钱左右，到了正处级别呢，一般有一千块钱左右，每个省份不一样，但大体上是这样，级别之间的差异，**包括公积金之类的加起来，一年大概在一两万块钱。

8、层级差别，指的是某些基层财经单位纪律宽松，待遇优厚，甚至比地级市及以上机关还要好。

9、当然，上述四个维度中，作用最明显的还是前两个维度——地域差别和行业差别。这两个因素在公职**人员的待遇差别问题上，起到了至关重要的作用。

10、具体到国考与省考的待遇问题，尚尚认为，要想做比较，得先确定合理的比较标准。抛下地域、行业等因素，单纯地就某一个或某几个岗位进行比较，从而得出国考和省考待遇孰优孰劣的结论，是有失偏颇的。

11、合理的比较是，选择同一地域、同一地方的国考与省考部门进行对比。

12、国考的单位是国家财政拨款的单位，即国家直属管理的单位，如海关、边检等，而省考对应的单位是省**门拨款的单位，理论上二者并不属于同一财政体系。

13、吃**财政饭的国考部门，基本上不会受地方财政状况的影响。国考中管钱的部门在地方上的派出机构，整体**水平要高于绝大多数省考岗位，但其晋升机会和晋升空间则不如多数的省考部门。因为国考部门基本沿用垂直管理，**较**闭，异地调动任职的可能性很小；同时**内人员较多，晋升速度和晋升空间都非常有限。而省考部门多采用**的管理体系，**流动性较强，部门多，平台广，相对容易实现职业晋升。

14、举个常见的例子，铁路**属于国考**，与地方**相比，整体待遇水平略胜一筹，但晋升空间却不如地方**。地方****，业绩出色、能力突出者完全可以去地方乡镇机关任职领导，也可以去县政法委任职。职务级别的上升，自然会带来待遇水平的同步提升。此外，与地方**相比，铁路**的管理权限范畴相对较窄，一定程度上也使得其职业发展的空间稍逊于地方**。

15、所以，在报考国家公务员还是省公务员的选择上还是需要实际问题实际分析——

16、国考机关也好，省考单位也罢，都是国家公职**中的一份子。不论是国家机关的公职人员，还是地方单位的工作者，都承担着相应的社会责任，肩负着“坚定信念、忠于国家、服务人民、恪尽职守、依法办事、公正廉洁”的职业道德和光荣使命。

17、因此，各位梦想成公的小伙伴，在备战公考之前，除了要对自身职业道路未雨绸缪之外，更应当认真地思考上岸成公的动机，为成为一名有理想、有道德、有责任、有担当、有本事的公职人员而不懈追求。

二、国考和省考哪个好你推荐哪个理由是什么

好不好考很大程度取决于职位的报考人数，报考人数越多竞争就越激烈，不管你是国考还是省考，这一点都差不多。不过，从另一个方面说，国考招考的社会面比较广泛，因此，可能高手众多。而且国考诸多岗位需要有两年的基层工作经验才可以。

1、组织机构不同：国考是由**组织部组织的，而省考是由各省组织部组织的。

2、招考岗位不同：国考的岗位一般都在北京，少数在其它各地，是**、国家机关及其直属机构的职位，而省考的岗位一般都在本省内，是各省、市、县、乡四级机关招录的岗位.

3、招考对象不同：国考只要是符合条件的全国各省的居民都可以报考，大部分没有户籍**，省考部分省市有户籍**.

4、录取编制不一样：国考录取后的编制是属于国家公务员，而省考录取后编制是属于地方公务员序列。

三、国考和省考哪个好

国考职位更多，范围更广。国考包含**机关、国家及地方公务员岗位，而省考只包含地方公务员岗位。此外，国考涵盖的职位类型更加丰富。

国考录用比例较低，但是竞争也更大。国考难度大，不仅要面对千军万马过独木桥的高竞争压力，还要通过各种笔试与面试，符合条件才能进入考察环节。

国考工资大部分来说比省考高，此外国考还有一些特殊津贴、福利和保险待遇。同时，作为**机构、国家行政管理机关，国考的稳定性和职业发展空间相对更大。

国考考试科目增多，类型更加丰富。国考笔试和面试等多个环节，要求综合素质较高，准备时间需多而充分；而省考的笔试、面试方式大部分也只是针对基础知识和职能背景的内容。

总体来说，国家公务员制度良好，福利优厚，晋升渠道多样。但是国家公务员应该具有较高的诚信和责任感，而竞争激烈的国考会让人们失去这种道德素质，所以希望大家能够在参与竞争的过程中注重自身素养的提高。

相对于国考，省考竞争程度较低，录用比例也更高。这一点可以在考生报名人数和招录计划的数量上进行比较。

省考只涉及地方公务员的岗位，所以和相应省份的发展密切相关，还具有地域、文化、宗教特征等。对于想要留在家乡或在家乡附近谋求稳定职业的人，省考更适合。

相对于国考，省考的考试科目更加简单。因为省考考试通常针对本省的招聘需求，着重测试一些基本职能和业务能力，没有太多涉及综合素质测试的科目，准备难度相对低。

相对于国考，省考更注重针对不同专业的特殊能力测试。在招募的过程中，不仅考虑了基本职能，也充分考虑了后勤和实验技术类人才的需要，更有特殊工种的设置。

总体来说，省考的主要优势是招录数量较多，录用机会较高，考试难度相对较低。但是需要注意的是，由于省考岗位类型和数量有限、地域**性，对职业发展和稳定性的保障不如国考。

四、国考和省考的含金量一样吗有哪些区别

1.考录机关不同，公务员考录的职责岗位不同，分成**和地方两大层次，可以分成**公务员考录系列四大**，各省公务员考录系列四大**。也就是

2.招录对象身份的**，国家公**是没有户籍**的，全国各省区居民都可以报考;但是省级公**是有户籍**的，大多只针对部分县区以及开

3.报名考试时间不同，国家公**，一般在每年的10月中旬左右开始报名，考试的话是在每年的11月份的第四个周日或者是每年12月份的第一个周

五、国考好还是省考好

1、公**分为省考和国考，其中省考的单位级别较低，难度也会相应的减少，考上的机会很大，而国考由于单位的层级很高，因此竞争也会很激烈，更加难以考上。也就是说省考的上岸机会更大，从这个角度看，省考比较好。

2、第一，考录机关不同。国考主要是**机关招录，省考主要是省域省、市、县、乡党政机关、群团组织、行政机关直属机构和派出机构。

3、第二，招考对象不同。国考是面向全国招考，一般没有地域、籍贯**，符合专业、学历、年龄要求都可以参考。省考有区域**，原则上要求本省高校毕业生或者本省生源外地高校毕业生，社会人员必须要求是本省户籍，有区域**，考生范围相对较小。

4、第三，考试时间不同。国考一般安排在每年11月底考试，报名集中在10月份。省考一般安排在上半年1-5月完成，也有部分省市安排在12月底进行。考试时间主要以各地实际为准，不清楚乐咨询当地公务员局。

5、第四，**不同。国考公务员按照**机关标准核发工资，省考公务员除了基本工资一块执行统一标准外，其余津补贴按照不同层级财政能力核发，存在较大差异。在经济发达地区，国家机关**普遍不如地方公务员，而在中西部地区则刚好相反。

6、第五，发展空间不同。省考公务员平台低，级别低，晋升相对较慢。国考公务员特别是在**部委的，保底是厅处级退休，而省考特别是县乡基层公务员，很多人奋斗一辈子可能就是科级，不及国考公务员的起点，发展相当受限，彼此之间差距太大。

7、第六，考试难度不同。国考统一命题。各省单独命题，考试内容、方式存在差异。国考受关注度高，省考局限于区域，总体上，国考考试难度大于省考。

好了，文章到这里就结束啦，如果本次分享的国考和省考哪个含金量高和国考难考还是省考难考问题对您有所帮助，还望关注下本站哦！

Tags：