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很多朋友对于安徽事业单位招聘2022职位表和安徽省省属事业单位有哪些不太懂,今天就由小编来为大家分享,希望可以帮助到大家,**一起来看看吧!
本文目录
一、2022安徽省马鞍山市事业单位职位表下载
1、2022年度马鞍山市直事业单位公开招聘工作人员为145名,招聘公告统一在安徽省人事考试网(**apta.gov**)、马鞍山先锋网(**masxf.gov**)、马鞍山市人力资源和社会保障局网(rsj.mas.gov**)发布,报考人员可在这些网站下载《2022年马鞍山市直事业单位公开招聘工作人员岗位计划表》,查看招聘计划(岗位)及报考条件。
2、下载职位表:2022年马鞍山市直事业单位公开招聘工作人员岗位计划表
3、在2022年度马鞍山市直事业单位公开招聘计划中安排部分招聘计划,用于定向招聘经安徽省统一组织选拔、服务期满、考核合格以上等次的选聘高校毕业生到村任职工作、农村义务教育阶段学校教师特设岗位计划、三支一扶计划、大学生志愿服务西部计划等服务基层项目人员,以及**和外省组织选拔、服务期满、考核合格的安徽籍服务基层项目人员(含2022年服务期满的服务基层项目人员)。
4、符合岗位招聘条件的退役大学生士兵也可报考定向招聘服务基层项目人员岗位。退役大学生士兵是指服役期满、表现良好并由我省兵役机关征集入伍人员(或在外省入伍的安徽籍人员);入伍前取得全日制普通高等教育专科及以上学历(学位),或者入伍前为全日制普通高等教育在校生(含新生),且在服役期间或退役后于今年及以前**及以上相应学历(学位)的人员。安徽籍的认定:高(中)考录取时为安徽籍或招聘公告发布前户籍已迁入安徽省内。
5、以上是2022安徽省马鞍山市事业单位职位表下载的全部解答。
二、2022安徽省事业单位工资表
1、岗位工资:体现工作人员所聘岗位的职责和要求。分为:专业技术岗位(设13个等级)、管理岗位(设10个等级)和工勤技能岗位(设5个等级),每个岗位等级对应一个工资标准。
2、薪级工资:主要体现工作人员的工作表现和资历。专业技术人员和管理人员设置65个薪级,工人设置40个薪级,每个薪级对应一个工资标准。
主要体现工作人员的实绩和贡献。国家对事业单位绩效工资分配进行总量调控和政策指导。事业单位在核定的绩效工资总量内按照规范的程序和要求,自主分配。
主要根据自然地理环境、社会发展等方面的差异,对在艰苦边远地区工作生活的工作人员给予适当的补助。对艰苦边远地区根据发展变化情况,每5年评估调整一次。
对在苦、脏、累、险及其它特殊岗位工作的人员实行特殊岗位津贴补贴,国家统一制订特殊岗位津贴的项目、标准和实施范围。
三、2022安徽省事业单位考试考什么
1、采取公共科目+专业科目的考试模式。公共科目包括《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两科,考试类别分为综合管理类等5个类别(中小学教师类细分为小学教师岗位和中学教师岗位,医疗卫生类细分为中医临床岗位等6个小类)。专业科目分为财会类等5个类别。
2、所有考生均须参加相应类别的公共科目考试,凡岗位表专业科目栏中有标注的,考生还需参加相对应的专业科目考试。
3、公共科目考试范围以《事业单位公开招聘分类考试公共科目笔试考试大纲》为准,专业科目考试的主要内容为招聘岗位所需的专业基础知识。
4、考试时间安排上,《职业能力倾向测验》和《综合应用能力》两个科目连续进行考试,中间不间断。两个科目题本为合订本,考试开始前发放,各科答题卡分别发放。第一科考试时间截止后,收回第一科考试答题卡,第二科考试时间截止后,收回发放的所有考试资料。
5、6月下旬(具体时间另行通知),报考人员可登录安徽省人事考试网,凭**号码和密码查询本人笔试成绩。成绩公布后一个星期内,报考人员可登录报考单位主管厅(局)网站,查询岗位成绩排名情况。专业测试方案由各招聘单位制定并适时公布。
6、以上是2022安徽省事业单位考试考什么的全部解答。
四、安徽省事业编制报考时间2022的什么时候
2022安徽省事业编制报考时间在4月中下旬。
2022年事业编报名时间在每年的4月份。每年事业单位招聘一般陆续是从4月份开始发布公告,备考周期一般在20-30天左右,具体可以参考往年考试公告,不会有太大幅度变动,其中省直事业单位公告一年之内,有十几次招聘,较大规模的招考一般有2次左右。
1、需要注意报名条件,其次查看职位表,确定自己想报的职位。
2、确保报名信息的真实准确性,报考者应按照要求完整、真实填写本人报名信息,否则**将无法提交考生报名信息,招聘单位无法进行审核。
3、每位报考者只能报考一个岗位,报名与考试时使用的**件必须一致。
五、2022安徽省宣城市事业单位职位表下载
1、2022年度市直事业单位公开招聘工作人员83名,招聘计划(岗位)等信息于5月20日起同时在宣城先锋网(**xcxf.gov**)、宣城市人力资源和社会保障局网(rsj.xuancheng.gov**)、安徽省人事考试网(**apta.gov**)统一发布,报考人员可以通过这些网站下载职位表。
2、点击下载职位表:2022年度宣城市市直事业单位公开招聘工作人员岗位表.xls
3、安徽省宣城市事业单位招聘对象为国家承认学历的应、历届大学本科及以上毕业生,且必须符合以下条件:
4、(一)具有中华人民共和国国籍;
5、(四)岗位所需的专业或技能条件;
6、(五)适应岗位要求的身体条件;
7、有下列情形之一的人员,不得报考:
8、(一)不符合岗位招聘条件的人员;
9、(二)在读的全日制普通高校非应届毕业生;
10、(四)在各级各类事业单位公开招聘中因违反《事业单位公开招聘**违规行为处理规定》被记入事业单位公开招聘应聘人员诚信档案库,且记录期限未满的人员;
11、(五)曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员、受到党纪政纪处分期限未满或者正在接受纪律审查的人员、处于刑事处罚期间或者正在接受司法调查尚未做出结论的人员;
12、(六)按照国家、省有关规定,尚在最低服务年限内的机关、事业单位正式在编工作人员;
13、(七)法律规定不得参加报考或聘用为事业单位工作人员的其他情形人员。
14、报考者不得报考聘用后即构成《事业单位人事管理回避规定》第六条所列情形的岗位。
15、以上是2022安徽省宣城市事业单位职位表下载的全部解答。
好了,文章到此结束,希望可以帮助到大家。
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