大家好,今天小编来为大家解答以下的问题，关于陕西省人力资源官网，人力资源资格证书查询这个很多人还不知道，现在让我们一起来看看吧！

本文目录

1. 陕西省人力资源和社会保障厅官网
2. 陕西省西安市人力资源和社会保障局在哪里
3. 陕西省人力资源和社会保障厅电话号码
4. 陕西省人力资源和社会保障厅的工作指南
5. 陕西省人力资源和社会保障厅的证书查询

一、陕西省人力资源和社会保障厅官网

https://****aidu**/link?**=uPUStxIdmaA5TR3__lydHHgDgAGZQhjArWsH8UPqtCqLR27GNwQLkKjxzrQo-cXZ&wd=&eqid=c476733**00025ca2000000066321**5df

陕西，简称“陕”或“秦”，中华人民共和国省级行政区，省会西安，位于中国内陆腹地，黄河中游，东邻山西、河南，西连宁夏、甘肃，南抵四川、重庆、湖北，北接**，介于东经105°29′—111°15′，北纬31°42′—39°35′之间，总面积20.56万平方千米；是中国经纬度基准点大地**和北京时间国家授时中心位于所在地 [1-2]  ；下辖10个地级市（其中省会西安为副省级市）、31个市辖区、7个县级市、69个县。 [151] 

陕西是中华民族及华夏文化的重要发祥地之一，有西周、秦、汉、唐等14个政权在陕西建都。陕西省地势呈南北高、中间低，由高原、山地、平原和盆地等多种地貌构成，其中黄土高原占全省土地面积的40%，地跨黄河、长江两大水系，横跨三个气候带，陕北北部长城沿线属中温带季风气候，关中及陕北大部属暖温带季风气候，陕南属北**带季风气候。 [3-4]  

截至2021年末，陕西省常住人口3954万人。2021年，陕西省实现地区生产总值（GDP）29800.98亿元，其中，第一产业增加值2409.39亿元，第二产业13802.52亿元，第三产业13589.07亿元。

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二、陕西省西安市人力资源和社会保障局在哪里

**：西安市凤城八路109号西安市人民政府6号楼

**：西安市人力资源和社会保障局

西安市人力资源和社会保障局职能：

1、贯彻执行人力资源和社会保障方面的法律法规和方针政策，起草有关地方性法规和规章草案，拟订人力资源和社会保障中长期规划、年度计划并组织实施。

2、负责人力资源的统一管理和调动配置工作，规范人力资源市场建设，促进人力资源合理流动和有效配置。

3、负责促进就业工作，完善就业政策体系和公共就业服务体系，牵头组织实施高校毕业生就业工作；负责城乡劳动者的职业培训，会同有关部门拟订并落实高技能人才、农村实用人才培养和激励政策;负责农村劳动力转移就业培训。

4、承担社会保险基金的安全监管责任。负责社会保障体系建设，负责养老、失业、医疗、工伤、生育、农村社会保险及补充保险的管理工作；负责就业、失业、社会保险基金预测预警和信息引导，编制应对预案，实施预防、调节和控制，保持就业形势稳定和社会保险基金总体收支平衡。

5、负责机关事业单位工资制度**、福利和津补贴管理工作;会同有关部门拟订全市机关、事业单位人员工资收入分配政策，落实机关企事业单位人员离退休政策。

参考资料来源：西安市人力资源和社会保障局-联系我们

参考资料来源：百度百科-西安市人力资源和社会保障局

三、陕西省人力资源和社会保障厅电话号码

陕西省人力资源电话号码：（029）85537518西安市人力资源和社会保障局咨询电话：12333。

1、拟订相关法律法规并实施：拟订人力资源和社会保障事业发展政策、规划，起草相关法律法规草案，制定部门规章并组织实施；

2、拟订人力资源政策配置：拟订人力资源市场发展规划和人力资源服务业发展、人力资源流动政策，促进人力资源合理流动、有效配置；

3、负责促进就业工作：拟订统筹城乡的就业发展规划和政策，完善公共就业创业服务体系；

4、建立培训制度并拟订就业政策：统筹建立面向城乡劳动者的职业技能培训制度，拟订就业援助制度，牵头拟订高校毕业生就业政策；

5、建立社会保障体系：统筹推进建立覆盖城乡的多层次社会保障体系，拟订养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险政策和标准，拟订养老保险全国统筹办法和全国统一的养老、失业、工伤保险关系转续办法；

6、组织拟订保险基金政策：组织拟订养老、失业、工伤等社会保险及其补充保险基金管理和监督制度，编制相关社会保险基金预决算草案，参与拟订相关社会保障基金投资政策；

7、负责就业调节和控制：负责就业、失业和相关社会保险基金预测预警和信息引导，拟订应对预案，实施预防、调节和控制；

8、拟订仲裁制度并将完善劳动关系政策：统筹拟订劳动人事争议调解仲裁制度和劳动关系政策，完善劳动关系协商协调机制，拟订职工工作时间、休息休假和假期制度，拟订消除非法使用童工政策和女工、未成年工特殊劳动保护政策；

9、推进**人才培养计划：牵头推进深化职称制度**，拟订专业技术人员管理、继续教育和博士后管理等政策，负责高层次专业技术人才选拔和培养工作，拟订吸引留学人员来华（回国）工作或定居政策；

10、健全并完善职业制度：组织拟订技能人才培养、评价、使用和激励制度，完善职业资格制度，健全职业技能多元化评价政策；

11、拟订人员管理政策：会同有关部门指导事业单位人事制度**，按照管理权限负责规范事业单位岗位设置、公开招聘、聘用合同等人事综合管理工作；

12、拟订奖励制度：会同有关部门拟订国家表彰奖励制度，综合管理国家表彰奖励工作，承担全国评比达标表彰和省部级表彰等工作；

13、建立收入分配制度：会同有关部门拟订事业单位人员工资收入分

配政策，建立企事业单位人员工资决定、正常增长和支付保障机制；

14、拟订农民工相关政策：会同有关部门拟订农民工工作的综合性政策和规划，推动相关政策落实，协调解决重点难点问题，维护农民工合法权益；

15、负责国际合作制度：负责人力资源和社会保障领域国际交流与合作工作，拟订派往国际组织职员管理制度。

法律依据：《中华人民共和国劳动合同法实施条例》第九条

劳动合同法第十四条第二款规定的连续工作满10年的起始时间，应当自用人单位用工之日起计算，包括劳动合同法施行前的工作年限。

四、陕西省人力资源和社会保障厅的工作指南

为保障公民、法人和其他组织依法获取政府信息，进一步提高工作透明度，促进依法行政，根据《中华人民共和国政府信息公开条例》、《陕西省政府信息公开规定》和《陕西省人力资源和社会保障厅政务公开规定》，结合工作实际，编制本指南。

坚持公正、公平、便民的原则，不断提高办事效率，提供优质服务。

**息分为主动公开和依申请公开两大类。主动公开的范围参见《陕西省人力资源和社会保障厅政府信息公开目录（试行）》；公民、法人或者其他组织可以根据自身生产、生活、科研等特殊需要，向陕西省人力资源和社会保障厅申请获取相关政府信息。

陕西省人力资源和社会保障厅为本机关的政府信息公开主体，统称本机关。

1．陕西省人力资源和社会保障厅网站；

2．报纸、刊物、广播、电视和专业网站等媒体；

4．人力资源和社会保障年鉴、统计年鉴、统计公报。

申请人提出申请时，应当填写《陕西省人力资源和社会保障厅政府信息公开申请表》（见附件1，申请表可以在受理机构领取或自行**，也可以通过陕西省人力资源和社会保障厅网站下载）。

申请人应当持本人有效**件（非当场申请的可用复印件、传真件或电子图像文件）或其他证明文件，向受理机构提交书面申请。

（1）通过互联网提出申请。申请人可通过人力资源社会保障部网站提出申请，具体申请办法根据网站相关栏目发布的说明办理。

（2）书面申请。申请人通过信函方式提出申请，请在信**左下角注明“政府信息公开申请”字样；通过电报、传真方式提出申请，请相应注明“政府信息公开申请”字样。

（3）当场申请。申请人可以到受理机构处，提交申请表，当场提出申请。

为提高效率，申请人对申请信息的内容描述要详尽、明确，尽可能提供该信息的标题、发布时间、文号或者其他有助于确定信息载体的提示。

受理政府信息公开申请的机构：陕西省人力资源和社会保障厅政务（政府信息）公开工作领导小组办公室。

受理**：西安市新城广场省人力资源和社会保障厅办公室

受理时间：除节假日外，每日为 8:30—11:30，14:30—17:30，其中7－8月份每日为8:30－11:30、15:30－17:30。

通信**：西安市新城广场省人力资源和社会保障厅办公室

对依申请公开的事项，不能当场做书面或口头答复的，应当自登记之日起15个工作日内做出书面答复。因正当理由不能在规定的期限内做出答复的，经受理单位负责人同意，可以将答复期限适当延长，并书面告知申请人，延长期限最长不超过15个工作日。因不可抗力或者其他法定事由不能在规定的期限内答复申请人的，期限中止，障碍消除后恢复计算。如申请公开的政府信息涉及第三方权益的，应当征求第三方意见，征求意见时间不计算在答复期限内（处理依申请公开政府信息的流程见附件3）。

对下列情形，本机关依照有关规定予以答复：

（1）符合依申请公开有关规定的，按照规定予以答复。通过互联网提出申请的，原则上通过互联网和电子方式进行答复。

（2）依申请公开的政府信息属于主动公开范围的，告知申请人可以获得该政府信息公开内容的途径；属于免予公开范围的，应当告知申请人不予公开的理由。

（3）依法不属于本机关公开的，应当告知申请人；能够确定该政府信息的公开机关的，应当告知申请人该行政机关的名称、**。

（4）申请公开的政府信息不存在的，应当告知申请人。

（5）对申请人提出的政府信息公开申请，经厅政务（政府信息）公开工作领导小组研究认定申请人申请的政府信息与本人生产、生活、科研等特殊需要无关的，不予提供；经保密审查程序认定可能危及**、公共安全、经济安全和社会稳定的，不予答复。

（6）对申请人申请公开的政府信息，如其中含有不宜公开内容的，只提供可以公开的信息内容，并向申请人说明情况。

（7）难以确定是否属于公开范围的，本机关应当向申请人说明情况，待明确后再予回复。

（8）申请人身份不清楚、申请公开的内容不明确的，应当告知申请人更改或补充相关材料。

（9）申请人以电话方式提出申请的，由本机关接话人进行电话记录后，告之获取方式。

（10）申请公开政府信息的公民存在阅读困难或者视听障碍的，本机关为其提供必要的帮助。

本机关依申请提供政府信息，依照省**主管部门会同省**门制定的标准，收取检索、**、邮寄等成本费用。

申请公开政府信息的公民确有经济困难，经本人申请并由本机关政府信息公开工作机构负责人审核同意，可减免相关费用。

五、陕西省人力资源和社会保障厅的证书查询

陕西省人力资源和社会保障厅的证书查询入口，可在官网中的办事服务窗口找到，具体步骤如下。

1、打开电脑浏览器，百度搜索陕西省人力资源和社会保障厅，如图所示。

2、在首页点击导航中的【办事服务】。

3、接着，选择【人才人事】即可看到【证书查询】入口。

4、点击**【服务事项】中任意一项。

5、在弹出页面中，选择授权个人信息，点击【登录】后，就可以查询证书相关信息。

好了，本文到此结束，如果可以帮助到大家，还望关注本站哦！

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